杭州拱墅保安服务公司开展岗位竞聘民主选拔活动

1月11日上午9点15分，杭州拱墅保安服务公司举行管理岗位民主选拔。公司总经理章伟达全程参与此次民主选拔，45名公司员工参与评分投票，8名优秀骨干参与岗位选拔。

按照公司管理人员民主选拔工作实施方案，本次选拔面向公司所有符合任职条件的在岗员工，秉承“德才兼备、任人唯贤、择优录用”的原则，保证本次民主选拔“公正、公平、公开”。符合条件的人员首先提交《报名表》通过资格审查，审查结果公布后，对参加选拔人员的近三年工作实绩进行公示，接受公司全体员工的评议。

选拔会上，全体员工对参加选拔人员进行“民主测评、民主推荐、实绩评议、德的考核”四个方面进行评价，其中民主测评内容包括“能、勤、绩、作风”和综合评价两部分。民主选拔结束后由专人负责验票并对投票结果进行公示。

此次民主选拔为公司员工提供了展示自我，锻炼自我、提升自我的舞台，在全体员工心目中形成正规、有序的良性竞争模式，大大提高了工作积极性和责任感，为今后科学合理选拔管理骨干创造了有利条件。